为深入贯彻全面从严治党战略方针，筑牢矿山高质量发展的纪律根基，1月30日，运河煤矿召开2026年党风廉政建设工作要点专题学习部署会。矿领导班子成员、各党支部书记、中层管理人员及关键岗位负责人齐聚一堂，细化落实举措，凝聚起“崇廉尚洁、实干担当”的强大共识。党委书记、矿长尹聪深入解读“深化政治引领、压实从严治党责任、创新监督执纪、锻造纪检铁军、四季主题活动推进”五大核心板块的深刻内涵与实践要求。

会议指出，2026年是矿井转型升级的关键之年，党风廉政建设必须主动对标新时代全面从严治党新要求，紧扣煤矿安全生产、工程建设、物资采购等重点领域，以清单化管理、项目化推进、常态化监督为抓手，构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的长效机制，为矿井安全稳定高质量发展提供坚强政治保障。 

会议对贯彻落实工作要点作出全面部署：一是深化理论武装，严格执行“第一议题”制度，迅速搭建“线上+线下”立体化学习体系，推动廉政理念入脑入心；二是压实责任链条，各部门需对照“四维责任体系”与《党风廉政建设责任清单》，签订廉洁履职承诺书，确保责任层层传递、落实到位；三是强化作风建设，以“作风建设提升年”活动为载体，开展常态化明察暗访，以严作风护航硬任务；四是创新活动载体，按季度有序推进“家庭助廉”“廉政教育月”“廉政体验日”“以案促改回头看”等主题活动，持续打响“运河从廉”廉政教育品牌，让廉洁文化浸润矿山每个角落。

会议强调，全体干部职工要以此次专题会议为契机，深刻认识党风廉政建设的极端重要性，将任务清单作为“行为准则”与“工作指南”，做到知责于心、担责于身、履责于行。

目前，矿纪委已下达关于印发《运河煤矿2026年党风廉政建设暨反腐败工作要点》的通知，同步开通“信、访、网、电、微”五位一体举报渠道，确保各项廉政举措落地生根、取得实效。一场以“清”为美、以“廉”为荣的新风正气，正沿着运河煤矿的发展脉络持续涌动。

文丨张爽  图丨李凯（党群办公室）